Dans un contexte de développement territorial qui se poursuit (plus de 30 nouveaux centres en 2021), Audilab propose plusieurs opportunités au sein de son réseau et se veut à l’écoute des audioprothésistes passionnés en recherche pour échanger sur le métier.
Afin de faciliter ce partage, Audilab a récemment lancé son propre site Carrières dédié au recrutement. Accessible depuis le site audilab.fr (rubrique Le réseau Audilab / Rejoignez le réseau Audilab) ou directement à cette adresse www.audilab-recrutement.fr, cette plateforme retrace l’histoire du réseau, présente les valeurs communes à tous les collaborateurs d’Audilab et met en lumière les équipes qui oeuvrent chaque jour au profit du bien-être auditif des patients.
Audioprothésistes indépendants, salariés ou étudiants, assistant(e)s, technicien(ne)s, on y retrouve bien sûr également toutes les opportunités au sein du réseau ainsi qu’un parcours facilité pour postuler directement à une offre ou transmettre une candidature spontanée. Cette nouvelle plateforme représente un moyen supplémentaire de renforcer une équipe de terrain en pleine croissance et d’intégrer la pépinière des futurs associés Audilab avec des projets partout en France.
Audilab Talent, un nouveau programme de cooptation interne au réseau Audilab
Dans cette même logique de partage, Audilab vient également de lancer en interne « Audilab Talent », un programme de cooptation qui récompense les collaborateurs ambassadeurs du réseau. Cela représente un autre moyen de rencontrer les passionnés du secteur et constitue une belle façon de valoriser l’implication des équipes, finalement meilleures ambassadrices des valeurs d’Audilab.
