Dans un communiqué intitulé « Parcours de soins, compétences partagées, délégations de tâches, pratiques avancées… Où en sont les assistant·es ? » et publié le 8 novembre, le Syndicat des audioprothésistes (SDA) dresse le constat d’une évolution du rôle des collaboratrices des audioprothésistes : « [Il] dépasse largement celui de l'accueil téléphonique et de la prise de rendez-vous », note-t-il. Le SDA indique vouloir « faire reconnaitre cette complémentarité en valorisant les assistant·es sans pour autant les conduire à pratiquer un exercice illégal » – comme la réalisation de l’audiométrie ou l’ajustement de réglages – et souligne l'importance de clarifier leurs prérogatives dans un contexte de transformation du secteur. Le syndicat rappelle à cet égard qu’une réflexion est en cours sur un décret de compétences pour définir précisément les actes réservés aux audioprothésistes diplômés et ceux réalisables par les assistant·es. Une réflexion d’actualité à l’heure où les délégations de tâches et les transferts de compétences sont discutés dans de nombreux secteurs de la santé et qui s'inscrit dans une démarche plus large visant à adapter le parcours de soins en audiologie aux enjeux actuels du secteur.
Parallèlement, le SDA indique travailler, avec d’autres acteurs du secteur, sur la formation des assistant·es pour « harmoniser leurs compétences et faciliter leur recrutement ». Illustration de l’importance prise par cette profession : un programme spécifique leur sera dédié pour la première fois au congrès des audioprothésistes 2025, auquel elles sont officiellement conviées – il leur suffit de s'inscrire gratuitement.